| 广新海事重工股份有限公司 |
| 工作地点： | 广东-中山 | 招聘人数： | 不限 |
| 招聘部门： | 人事部 | 学历要求： | 不限 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 不限 |
| 外语要求： | 不限 | 工作经验： | 不限 |
| 计算机： | 不限 | 工作类型： | 全职 |
| 住房提供： | 否 | 薪资待遇： | 面议 |
| 具体要求： |
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★岗位职责： 1、综合办专员分别行政管理员、档案管理员两个岗位，每个岗位各招1人； 2、行政管理员——负责本部门的日常行政事务工作，协调处理各种接待、信访、会务，并负责协助制定和完善相关管理制度，保证领导交待的事务按时完成及办公室工作顺利开展。负责起草新闻稿、公司月度工作简报、请示报告等，处理来文、发文登记；拟定会议通知，撰写会议记录和会议纪要；协助办公室主任做好公司来宾的接待工作；协调配合与上级单位及媒体的日常沟通工作和公关管理，配合各业务部门做好政府公关；组织企业文化建设工作的计划、组织、协调和实施，协调落实企业文化及公司价值理念的培训，推广公司形象视觉识别系统，对其应用进行日常管理。 3、档案管理员——依据《档案管理办法》等有关规定，负责公司重要档案的保管、保密工作,确保档案资料的真实性、完整性、安全性和准确性。负责起草档案管理制度并监督落实；监督、指导、检查公司各部门自存档案的管理；对接收档案进行有效整理；科学保存已整理完毕的档案材料；招待借阅管理制度，履行借阅手续，并督促按时归还；整理和接收部门或对外重要材料；征订公司报刊、杂志，登记公司购买书籍；负责公司阅览日常管理工作。 ★任职资格： 1、全日制本科或以上学历，行政管理、工商管理等相关专业毕业，大学英语四级或同等水平以上； 2、一年以上行政工作相关经验，具备C牌或以上驾驶执照，档案管理员上岗证，优秀应届毕业生可放宽此要求； 3、掌握重工行业行政管理工作相关知识，了解企业管理制度及流程； 4、具备较强的文字功底，写作能力和语言表达能力，熟练掌握各种办公软件； 5、具备良好的礼仪知识，能够灵活处理工作中的突发事件； 6、有强烈的事业心，责任心强，具有良好的执行力、组织能力、沟通能力、协调能力。 |
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